- 护照在申请的未来几个月内有效;
- 年龄满18周岁;
- 通过所在国籍国家的犯罪背景检查;
- 具备自谋职业证明或远程工作能力,一般要求是为境外工作或者客户来自于境外,不能抢本地人饭碗;
- 提交收入/存款证明:各个国家标准不同,一般在个人月收入1500-5000欧元这个区间内,或个人存款10,000-20,000美元,如果携带家人等,收入要求会按比例增加;
- 支付签证费:40-3000美元/人;
- 根据当地居住政策缴税;
- 提交住宿证明/租赁协议;
- 拥有健康或旅行保险。

- 欧盟外国家公民;
- 每月最低远程收入3040 欧元(带配偶 + 50%,带受抚养子女 + 30%);
- 无犯罪记录;
- 在葡萄牙一年的住宿证明(租用或购买);
- 有一份为葡萄牙境外公司远程工作的长期合同;
- 覆盖整个旅行期间的健康保险。

- 为什么要申请这个签证?
- 为什么不申请旅游签?
- 说说你公司现在的业务。
- 说说你的个人经历。
- 你过去后都准备做什么?























- 持有有效中国护照;
- 申请递交时年满18岁,但是未满31岁;
- 在澳大利亚期间不得与年幼子女一起;
- 对于工作假期有足够的资金支持(约5000澳元);
- 签证结束后,有足够的资金购买回程机票;
- 之前没有工作假期签证入境的记录(417/462签证);
- 持有高等教育学历或成功完成至少两年大学学习(中国或海外学历,包括澳洲学历);
- 能用英语交流(要求雅思总分5);
- 具有良好的个人信誉以及满足健康要求。

- 国际名校生签证(international graduates visa)——为在过去5年内从世界TOP 100大学毕业的本科或更高学历持有者提供的3年开放工签,该签证首年将限500个名额;
- 全球科技优才居留签证(global growth tech visa)——为拥有高端特殊技能的、在全球顶尖科技公司工作且年薪达到40万纽元的申请者直接提供居民签证,该签证首年将开放250个名额;
- 数字游民签证(digital nomad visa)——这是一个为期12个月的签证,为吸引技术资深的、开展移动办公的人才在为海外公司远程工作时来到新西兰,如果他们选择留下来,可以选择稍后申请工作或居民签证。该签证首年开放名额上限250人。



- 为外国雇主远程执行工作;
- 出示足以支持自己在加拿大生活长达 6 个月的资金;
- 6 个月的银行对账单,显示资金证明;
- 当前公司的录用通知书和工资单;
- 更新简历;
- 工作经历信件;
- 房屋租赁或其他证明。


















